Opstellen gemeenschappelijke regeling

De bestuursorganen van de deelnemers nemen het besluit tot het oprichten van een gemeenschappelijke regeling. Welk bestuursorgaan bevoegd is om dit besluit te nemen, hangt af van de taken en bevoegdheden die de gemeenschappelijke regeling gaat uitvoeren. Deze taken en bevoegdheden zijn ook bepalend voor de keuze van de meest geschikte samenwerkingsvorm.

Oprichtingsdocument gemeenschappelijke regeling

Afhankelijk van de gekozen samenwerkingsvorm is het belangrijk om verschillende onderwerpen goed vast te leggen in het oprichtingsdocument van de gemeenschappelijke regeling. Aandachtspunten zijn bijvoorbeeld:

• Welke bevoegdheden krijgt de gemeenschappelijke regeling?
• Hoe is het bestuur samengesteld en hoe is de verantwoording geregeld?
• Hoe geeft het bestuur uitvoering aan de actieve informatieplicht aan de raden van de deelnemende gemeenten?
• Over welke besluiten van het bestuur van het openbaar lichaam, de bedrijfsvoeringsorganisatie of het gemeenschappelijk orgaan kunnen de raden van de deelnemende gemeenten vooraf een zienswijze naar voren brengen?
• Hoe worden kosten, begroting en jaarrekening geregeld?
• Hoe worden besluiten genomen en hoe is de stemverhouding geregeld?
• Geldt de gemeenschappelijke regeling voor bepaalde of onbepaalde tijd?
• Wordt de gemeenschappelijke regeling periodiek geëvalueerd?
• Worden inwoners van de deelnemende gemeenten en belanghebbenden betrokken bij de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van beleid op grond van de gemeenschappelijke regeling?
• Wat geldt bij wijziging, uittreding, toetreding en opheffing?

Vragen of hulp nodig?

Wij adviseren bij het opstellen van een gemeenschappelijke regeling die voldoet aan de eisen van de Wet gemeenschappelijke regelingen (Wgr) en aansluit bij de doelstellingen en wensen van de deelnemers. Ook kunnen wij een conceptregeling toetsen aan de eisen van de Wgr.