Na 1 november 2020 starten de onderhandelingen over de nieuwe Cao Gemeenten en de nieuwe Cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (Cao SGO). Wat zal de inzet van de werkgevers zijn bij…
Als een (toekomstige) werkgever sollicitanten screent via sociale media, is sprake van verwerking van persoonsgegevens. De AVG is van toepassing op het screenen van sollicitanten en het volgen van medewerkers…
De herfst komt eraan en het griepseizoen staat voor de deur. Dat betekent loopneuzen, hoesten, niezen en keelpijn. Klachten die ook passen bij corona. De Nederlandse overheid vraagt mensen met…
In de uitspraak van de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State (Afdeling) van 19 februari 2020 komt de Afdeling niet toe aan de vraag of de financiële relatie tussen…
Als overheidswerkgever kun je geconfronteerd worden met de slechte financiële situatie van een werknemer. Op het salaris van een werknemer die zijn schulden niet betaalt kan namelijk loonbeslag worden gelegd…
RVU staat voor Regeling Vervroegd Uittreden. Vanaf 1 januari 2021 zijn er met de komst van de RVU-vrijstelling meer mogelijkheden. De RVU-vrijstelling is uitgewerkt in het wetsvoorstel Wet bedrag ineens…
Netpresenter levert de digitale infrastructuur en software die zorgt voor de verspreiding van AMBER Alerts. Er is hiervoor een overeenkomst gesloten met de politie. In een procedure van Netpresenter en…
Momenteel ligt het wetsvoorstel “Gegevensverwerking door Samenwerkingsverbanden” bij de Tweede Kamer. Het gaat om een kaderwet die een algemene wettelijke grondslag geeft voor de verwerking van informatie binnen samenwerkingsverbanden en…
Mag een werkgever een werknemer vragen stellen over de gezondheid in verband met het coronavirus? En mag de werkgever de temperatuur van de werknemer meten? Mag een winkelier of een…
Ontslag op staande voet vergt onverwijld handelen door de werkgever. Is dat het geval als de werkgever ontslag op staande voet aankondigt, maar uit coulance de werknemer eerst nog een…
