Cursus Arbeidsrecht voor de overheid (basiscursus)

Het arbeidsrecht zorgt soms voor de nodige hoofdbrekens. Kan ik de arbeidsovereenkomst eenzijdig wijzigen? Kan deze arbeidsovereenkomst verlengd worden of is de medewerker dan voor onbepaalde tijd in dienst? Wat moet ik doen als een medewerker zich ziek meldt? Hoe pak ik een medewerker aan die disfunctioneert of ongewenst gedrag vertoont? Heb ik in dat geval  instructierecht? Wanneer en hoe kan ik overgaan tot ontslag?

Maar na het volgen van deze cursus weet jij de antwoorden. Kortom, leer in een dag de basisbeginselen van het arbeidsrecht. Dus schrijf je snel in!

  1. Inhoud
  2. Doelgroep
  3. Programma
  4. Werkwijze
  5. Data & locaties
  6. Inschrijven
  7. Reviews

Cursusdetails

Prijs
De prijs van de cursus bedraagt € 635,-. Dit bedrag is exclusief btw en inclusief cursusmateriaal, lunch en consumpties.
Duur
1 dag
Aantal deelnemers
Maximaal 15
Opleidingspunten
6 punten in het kader van www.puntenstelsel.nl
Inschrijven
Docenten

Inhoud

In de cursus worden de belangrijkste arbeidsrechtelijke onderwerpen besproken. Op een interactieve manier worden theorie en praktijk besproken en komen gedurende de dag de verschillende onderwerpen aan bod.

Na afloop van de cursus:

  • Weet jij of en hoe je een arbeidsovereenkomst kunt wijzigen;
  • Weet jij of een arbeidsovereenkomst verlengd kan worden;
  • Weet jij wat je moet met een medewerker die disfunctioneert;
  • Weet jij wat je moet doen als een medewerker ongewenst gedrag vertoont;
  • Wet jij wat je moet doen als een medewerker zich ziek meldt;
  • Weet jij wanneer je instructierecht hebt;
  • Weet jij wanneer en hoe je kunt overgaan tot ontslag;
  • Kortom, ben jij op de hoogte van de belangrijkste basisbeginselen van het arbeidsrecht!

Doelgroep

HR-adviseurs en juristen werkzaam bij overheidsorganisatie.

Programma

1.    Kan de arbeidsovereenkomst eenzijdig gewijzigd worden?
2.    Hoe werkt de ketenregeling?
3.    De do’s and don’ts ten aanzien van arbeidsongeschiktheid
4.    Aanpak disfunctionerende medewerker
5.    Instructierecht
6.    Ontslagrecht

Werkwijze

De cursus wordt verzorgd door mr. Charissa Smith, advocaat met ruime ervaring in het arbeidsrecht. Zij draagt zorg voor een interactieve kennisoverdracht, waarbij gebruik wordt gemaakt van korte mondelinge vragen en casusbehandeling. Er is voldoende gelegenheid om vragen te stellen en met de docent en medecursisten de eigen ervaringen te bespreken. Na afloop van de cursus ontvang je een digitaal deelnamecertificaat.

De cursus vindt op locatie plaats. Wij houden ons hierbij aan alle richtlijnen. Dat houdt in dat de docent bij binnenkomst om een coronatoegangspas zal vragen. Als de situatie dat (in verband met de coronarichtlijnen) niet toelaat, verzorgen wij de cursus online. In dat geval word je hierover geïnformeerd. De cursus wordt dan aangepast aan de situatie van online leren en verzorgd vanuit onze professionele cursusstudio.

Lees hier meer over ons coronabeleid.

Data & locaties

Deel deze cursus

Reviews

“Moeilijk materie omgezet in behapbare informatie”

“Interactief en een leuke docente, enthousiast en duidelijk en ingespeeld op de behoeften van de cursisten”

“Zeer nuttig, vooral het deel over de verschillende uitzendbureau contracten en de regels van de proeftijden”

“Interactief, gedegen, goed voorbereid, heldere communicatie”

“Duidelijk, afwisselend, kennis van zaken”

Incompanycursus

Wij kunnen deze of andere cursussen ook incompany verzorgen. De cursus wordt afgestemd op de specifieke opleidingsbehoefte en toegesneden op de organisatie. Bel ons: 079-3631919 of stuur een mail. Wij helpen je graag.

Ontvang ons cursusaanbod

Volg ons op social media